En tant que responsable RH ou manager, vous êtes confrontés quotidiennement à la gestion des congés et des absences imprévues de vos collaborateurs, notamment celles liées aux incapacités de travail.
Cette formation vous permettra d’appréhender les subtilités de la législation luxembourgeoise en matière de congés payés, incapacités de travail, congé maternité, congé parental, etc.
Ainsi, vous serez à même de mettre en place des processus RH efficaces pour gérer les demandes de congés, les absences imprévues et les situations particulières.
L’objectif de cette formation est donc de se familiariser avec la législation et les spécificités relatives aux différents congés et absences en application au Luxembourg et de partager avec vous les bonnes pratiques pour optimiser la communication avec vos collaborateurs, favoriser la transparence et le respect des règles.
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